信息公開(kāi)
Information Disclosure
2022年合規(guī)管理工作會(huì)
2022年11月9日上午，公司召開(kāi)2022年合規(guī)管理工作會(huì)。會(huì)上，公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)陳云，黨委副書(shū)記、總裁陳文健簽署了《合規(guī)倡議書(shū)》，陳云代表公司黨委、董事會(huì)及管理層宣讀合規(guī)倡議，向全公司、全體員工鄭重宣示依法治企、合規(guī)經(jīng)營(yíng)的堅(jiān)定決心和戰(zhàn)略定力。
合規(guī)倡議書(shū)
中國(guó)中鐵及所屬成員企業(yè)、全體員工：
“法者，治之端。”法治是人類文明進(jìn)步的標(biāo)志。誠(chéng)信合規(guī)是最基本的商業(yè)道德，是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。邁上新征程、建功新時(shí)代，公司黨委、董事會(huì)及管理層向全公司、全體員工發(fā)出如下倡議：
01堅(jiān)持法治為上，恪守合規(guī)底線。
我們要知敬畏，守底線，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)準(zhǔn)則，嚴(yán)格遵守國(guó)際條約、國(guó)際規(guī)則，嚴(yán)格遵守公司章程和規(guī)章制度。嚴(yán)禁腐敗、商業(yè)賄賂、不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)、違章作業(yè)等違規(guī)行為，自覺(jué)避免利益沖突，廉潔自律，干凈干事，清白做人，絕不觸碰合規(guī)底線。
02堅(jiān)持誠(chéng)信為本，崇尚契約精神。
我們要言必信，行必果，以誠(chéng)取信，以信立譽(yù)，嚴(yán)格履行合同，堅(jiān)決杜絕嚴(yán)重失信行為，不斷增強(qiáng)市場(chǎng)公信力，積極主動(dòng)與利益相關(guān)方共同維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)秩序。要始終依靠不斷提升業(yè)績(jī)、管理效率、技術(shù)實(shí)力、產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平獲得商業(yè)機(jī)會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益，通過(guò)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)保障企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)、基業(yè)長(zhǎng)青。
03堅(jiān)持合規(guī)為尺，做到合規(guī)先行。
我們要不斷提升合規(guī)意識(shí)，培育優(yōu)良合規(guī)文化，自覺(jué)尊法、學(xué)法、守法、用法，切實(shí)踐行“心中有法、行必依法、決策問(wèn)法、治理靠法”，不斷提升“辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法”的能力，形成一切經(jīng)營(yíng)管理行為都要做到合規(guī)先行的良好局面。
04堅(jiān)持自覺(jué)為要，強(qiáng)化違規(guī)監(jiān)督。
我們要主動(dòng)履行合規(guī)義務(wù)，讓合規(guī)成為一種習(xí)慣，自覺(jué)做合規(guī)的忠實(shí)崇尚者、自覺(jué)遵守者、堅(jiān)定捍衛(wèi)者。要主動(dòng)識(shí)別、報(bào)告違規(guī)問(wèn)題、線索和行為，強(qiáng)化追責(zé)問(wèn)責(zé)，讓違規(guī)沒(méi)有市場(chǎng)，讓不誠(chéng)信無(wú)處遁形。
“治強(qiáng)生于法?！弊屛覀償y起手來(lái)，深入貫徹落實(shí)依法治企、加強(qiáng)合規(guī)管理的各項(xiàng)決策部署和工作要求，從自身做起，從點(diǎn)滴做起，加快“法治中鐵、合規(guī)中鐵”建設(shè)，切實(shí)防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，努力推動(dòng)企業(yè)在法治、合規(guī)軌道上實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
